Cansados de tentar um diálogo com o gestor municipal sem sucesso, professores do município de Bela Vista do Maranhão confirmam a paralisação de suas atividade para a próxima quarta-feira dia (31), após assembleia geral realizada na Escola de Ensino Médio no último dia (22). A assembleia contou com a presença do presidente do Sinproesemma, Raimundo Oliveira e da secretária de Representação de Núcleos Municipais, Janice Nery.
Segundo o coordenador do núcleo do Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública do Maranhão (Sinproesemma), em Bela Vista, Ivanildo de Sousa a categoria vem tentando o diálogo deste o mês de março, data da entrega do primeiro ofício à Secretaria Municipal de Educação. Na busca de um entendimento com o gestor municipal os educadores ficaram dois meses sem resposta.
“Nós já estamos cansados com o descaso na Educação municipal e com a falta de respeito com a categoria, foi preciso uma medida de greve para que o prefeito Orias de Oliveira respondesse a um ofício do sindicato. Então, por falta de diálogo e pelo cumprimento da nossa pauta de reivindicação, nós confirmamos a paralisação para a próxima quarta-feira dia (31) e dia (01) quinta-feira”, pontuou.
Nenhuma resposta foi passada a categoria, mas após a assembleia que decidiu pela paralisação, um ofício vago foi encaminhado com ameaça de corte do ponto dos professores que aderirem ao movimento.
Confira a pauta de reivindicação dos educadores do município de Bela Vista do Maranhão.
1- Cumprimento de 1/3 da jornada para o desenvolvimento das atividades extra classe, regulamentada pela lei nº11.378/2008.
2- Os retroativos de 2015 e 2016 devido a mudança de classe.
3- Pelo recolhimento e repasse do INSS dos servidores.
4- Reformulação do Plano de Carreira e Remuneração dos profissionais do magistério
5- Enquadramento dos docentes ao Plano de Carreiras, cada um em seu nível e classe concurso de 2014.
6- Pela falta de diálogo da secretaria de Educação.
7- Reformas das escolas que ainda não aconteceram e outras as quais já foram até prestadas as contas dos recursos 2016.
8- Adicional noturno para os vigilantes.
9- Adicional de risco.
10- Adicional de 1% para tempo de serviço para o pessoal que recebe pelos 40% do Fundeb.
11- Cumprimento da ATA de reunião realizada dia 03, de março.
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