segunda-feira, 16 de janeiro de 2017

Prefeito Edivaldo paga salários a professores 22,48% acima do piso nacional




Como parte da política de valorização dos professores da rede municipal de ensino, a Prefeitura de São Luís tem investido sistematicamente na remuneração da categoria. Levantamento realizado pelo Ministério da Educação (MEC) e divulgado pelo site G1 informou que, do universo de municípios pesquisados, a maioria - 55,1% - paga aos professores salários abaixo do piso nacional estabelecido em lei para a categoria. São Luís está entre a minoria das cidades que paga acima deste valor, fixado pelo MEC esta semana em R$2.298,80.

"A concessão de salários dignos aos nossos professores é parte da política de valorização da educação implementada pela Prefeitura de São Luís na nossa administração. Temos investido na melhoria salarial e na garantia de melhores condições de trabalho para os educadores municipais. Os números refletem a importância que damos à política educacional e à valorização dos professores", destacou o prefeito Edivaldo.

O secretário municipal de Educação (Semed), Moacir Feitosa, frisa que o piso salarial inicial dos professores municipais é de R$ 2.815,77 para professor de nível médio, com carga horária de 40 horas semanais; e de R$ 4.652,84 para professores com nível superior. No acumulado dos últimos quatro anos, o reajuste acumulado foi de 39,08%. No ano passado, o prefeito Edivaldo concedeu reajuste de 10,67% à categoria. Em 2015, o aumento concedido pela administração municipal foi de 13,01%; em 2014, de 5,9%; e em 2013, de 9,5%.

"Vários estados e um grande número de municípios do Brasil não têm conseguido pagar o piso salarial nacional aos professores. O município de São Luís vem garantindo o salário aos professores da rede acima do piso. A administração Edivaldo garantiu, inclusive, ganhos reais em toda a estrutura do Plano de Carreira do professores de São Luís, com a implantação de milhares de direitos aos professores", reforçou Moacir Feitosa.

DIREITOS


Os mais de oito mil direitos estatutários implantados pela Prefeitura de São Luís também agregam valores maiores aos salários dos professores e já constituem um dos maiores programas de garantia de direitos a professores na história do Estatuto do Magistério.

Os educadores em São Luís têm ainda acréscimos em seus salários, adquiridos por meio das progressões de níveis e tempo de serviço. A progressão horizontal, por exemplo, é dada a cada três anos, quando o professor recebe um acréscimo de 6% no salário. A progressão vertical acontece quando um professor passa do nível médio para o superior.

A Prefeitura disponibiliza também gratificações por titulação, para professores que concluíram cursos de especialização, mestrado ou doutorado; e gratificações por trabalhar em escola de difícil acesso.Prefeitura de São Luís paga salários a professores 22,48% acima do novo piso nacional

A implantação dos direitos aos professores é resultado de um intenso trabalho de regularização da situação funcional dos educadores, realizado desde o início da gestão do prefeito Edivaldo. No ano passado, a Prefeitura também estabeleceu a não cobrança de previdência sobre a gratificação de um terço paga por ocasião das férias dos educadores.

Professor de História na rede municipal de ensino há 33 anos, Mauro Frazão afirma que a valorização da categoria é primordial para que o profissional execute suas funções com tranquilidade e estímulo, fatores que, na sua visão, têm sido garantidos pela Prefeitura de São Luís.

A professora Surama Cristina Caldas, do 3ª ano, ressaltou a importância da valorização do professor. "Eu tenho visto que o profissional de São Luís, o professor, vem sendo valorizado a partir do seu salário, da sua luta cotidiana, em detrimento de algumas capitais que não têm esse piso", observou a docente, que dá aula na U.E.B. Pedro Marcosine Bertol. "Isso nós motiva a melhorar mais a nossa prática, a dar continuidade na nossa formação continuada e a ter motivação para aperfeiçoarmos ainda mais o trabalho que desenvolvemos com os nossos estudantes", completou.

"Além de nos conceder um piso salarial bem acima dos valores praticados na maioria das capitais brasileiras, a atual gestão tem nos proporcionado oportunidades de capacitação e elevação de nosso nível como educadores. Isso mostra que a Educação em São Luís tem sido tratada como prioridade e conduzida com comprometimento e respeito com nossa classe", disse o professor.

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